近日，“广州夫妻在合租房生娃后被要求搬离”的消息引发广泛热议。这对夫妻通过自如平台以合租形式租住一间房间，却因生了小孩被房东说“违约”，被要求在3个工作日内搬离。自如表示，租房合同里写明，房内不得超过2人/间房，且居住人年龄必须为18—40岁之间，不能住未成年人，不得影响其他租户的正常使用。王女士不仅添了丁，还每天都有老人家过来带孩子，遭到了其他租客投诉，公司多次协商无果才决定跟王女士解约。

　　事件本身并不复杂，但却引起了 网友的激烈讨论。一部分网友为夫妻抱不平，认为生娃是人生大事，社会应对年轻家庭多一份包容，不应因契约条款而剥夺他们的居住权；另有大量网友则认为合租合同写得清清楚楚，违约就该承担后果，“合租不影响他人是前提”，“不能拿道德绑架别人”。

　　夫妻二人在签订合同时，已明确同意关于居住人数、公共空间使用及不得影响其他租客的条款。随着孩子降生、老人长期入住，居住人数和生活模式已超出合租框架。公共区域占用、婴儿啼哭、额外用电与安全隐患，本质上都是违约行为。合租室友提出异议，平台要求夫妻搬离，并不能简单归于“冷酷无情，不包容”，如果合同写在纸上却可以随时被“生活不易”推翻，那租赁市场的秩序或将难以为继，其他合租室友的权利又该如何保障？夫妻有生娃的权利，但合租室友也有享受安静与安全居住环境的权利。当夫妻坚持继续留在合租房时，合租室友的安宁与安全，以及平台面临的额外风险由谁承担？要求他们包容合租对象的选择，牺牲让渡自己的权益，本身就是一种变相的道德绑架。当然，社会并非冷冰冰的规则机器。若合租室友愿意体谅，给夫妻留出一段时间的过渡期，矛盾或许就不会激化，但这应建立在自愿的基础之上，而不该被强制要求。

　　自如昨晚发出回应，表示给予租客无责退租、搬家等多套解决方案，也协助调解其和室友之间的误解，我们期待此事最终有个圆满的解决方案。但通过这起事件，也提示平台在目前的社会背景下，能否探索更多差异化的居住解决方案。例如能否为怀孕、生育家庭提供价格合理的过渡性房源？能否在合同中明确“家庭变更条款”，避免矛盾激化？能否通过增设多样化租赁产品，缓解合租与家庭需求之间的结构性冲突？

　　一线及新一线城市，房价高企、租金压力沉重，大量来此打拼的年轻人可能无力承担购房甚至整租的成本，只能退而求其次。但与此同时，他们的人生进程并不会因房租压力而暂停，城市的发展应该让更多年轻家庭有能力获得独立、稳定的居住空间。通过政策精准补贴、租赁市场改革及社区共治机制，在保障契约精神的同时，为每一个年轻人和新生命提供一份体面的栖身之所。

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